走后，周昶依然觉得不可思议。

撞上自己，竟然一点都不心虚，还照样实行了原计划，甚至都没换个地方儿。周昶想：谁说中国影视没救了？

不知怎的，周昶对那一天经鸿的每一句话都印象深刻。周昶还记得，对于自己“来咖啡厅干什么”的问题，经鸿一秒都没犹豫，神色平常地回答自己：“见老同学。平时很少来大连，这次既然来了，老朋友们就说聚聚。大晚上的，他们体贴我，来我酒店这一片儿喝点东西、聊聊天儿。匆匆忙忙的。”

不过经鸿也没逼迫对方。

阅人多了，经鸿看人极准。

一个人被委以重任时，一般呈现两种态度，一种是感激、高兴，摩拳擦掌要大干一场，而另一种则是退缩，害怕自己会让对方失望，害怕自己辜负对方期待，前者以自己为中心，后者以对方为中心。叫人分外感慨的是，男性往往是第一种，而女性往往是第二种。

而作为老板，“会用人”这一条其实就足够了。

据说，从加盟的那一天起她就天天干到12点，不做到某阶段性的任务节点就不收工，保证每天都有进度，项目全部提前很久完成，甚至能提前一半时间，够她自己再做一个的。而且，交上去的工作内容总比要求的多上一些，比如附带那个项目下一阶段的计划。

周昶说：“能问问是哪家么。”

张丽站起来，憨厚笑笑：“谢谢周总。”

因为这些“过去”，经鸿推测，在清辉已工作了长达18年的张丽，未必从未想过接受一份新的挑战，但面对种种器重、挖角，她都退缩了。

经鸿没回，但看着这五个字，手指微握，食指轻轻抵在下唇上，无声一笑。

不过其实员工真很想去的话公司怎么都拦不住。不当正式员工，走派遣合同就完事了。看得出来，张丽不想撕破脸，周昶同样不想。

他道：“工资待遇都好谈，你应该知道的吧？”

他知道，这不是示弱也不是真的请求，只是周昶随口一句揶揄轻讽而已。

第二天经鸿并未见到周昶。因为决定参加论坛的时间相当晚，经鸿并没有被安排到主论坛上，而是被加塞进了分论坛里。与张丽见面的主要任务已经完成，做完那场圆桌讨论经鸿就回了北京。

对于职位的空缺，周昶当然有些烦躁，但与此同时，莫名地，他的心也像被根羽毛搔了一下，痒痒的。

另一边，见到这条信息，被SaintGames管理层催得很烦的经鸿突然之间心情就好了不少。

经鸿，就在他的眼皮子底下，挖他的人？

基于这点，经鸿的话最后扣在“别有压力”这个话题上。

他们甚至撞上了。

清辉高管都被挖过，但从来没有任何一家敢在挖角对象与自己在一起的时候动手的。

张丽在与周昶辞职的时候，周昶明显愣了一下。他的声音一向低沉，向后靠在椅背上，说：“辞职？张丽，你已经在清辉18年了。”

“对，谢谢周总。”张丽说，“但与工资待遇没有关系。”

经鸿明明知道张丽是与自己一道参加大连峰会的，几乎一直都在一块儿，还飞去大连，叫张丽偷跑出去一会儿，约她在酒店附近的咖啡厅见面？

结果，他是去挖自己的人。